CITY MANAGER HOSTNFLY - SIXT-FER-À-CHEVAL

Hostnfly recrute !

À propos

HostnFly participe depuis 6 ans à la révolution du secteur de l’hospitality en permettant à tout le monde de pouvoir louer son logement sans contrainte pendant ses absences.
Notre objectif est d’offrir à nos clients une gestion locative clé en main, tout en garantissant un revenu maximal grâce à un algorithme de pricing unique développé en interne.
Grâce à des technologies qui automatisent toutes les tâches (prise des photos, gestion des clés, état des lieux, ménage et maintenance), à notre application mobile et à nos outils internes, nos clients comme nos partenaires profitent d’une expérience optimale.

Avec + de 10 000 appartements en gestion, une série A de 9M€ et une place de leader sur leur marché, notre ambition est de doubler nos logements en gestion en France d’ici 1 an et de devenir le leader européen du secteur. Pour cela, nous cherchons nos talents de demain pour rejoindre notre team de 50+ collaborateurs en Sales, Customer Success, Operations, Marketing, Produit et Tech !

Descriptif du poste

Présentation de l'entreprise

Avec plus de 5 000 logements en gestion en France, une série A de 10M€ et une place de leader sur notre marché, HostnFly se lance en Europe avec l’ouverture de l’Espagne en 2023 et décide dès à présent de déployer son réseau de partenaires partout en France ! 🚀
Notre ambition est de gérer 20 000 logements en France d’ici 2 ans et de devenir le leader européen du secteur. Et pour cela, nous cherchons nos talents de demain pour rejoindre notre team de 50+ collaborateurs en Sales, Customer Success, Operations, Marketing, Produit et Tech, mais aussi, depuis peu, nos partenaires locaux !

Vos missions

En tant que partenaire exclusif de HostnFly sur votre région vous serez le représentant local de notre société et aurez pour ambition de développer et gérer le parc de logements dans votre zone. Concrètement cela veut dire:

  • Gestion & conversion des prospects : HostnFly vous enverra des prospects suite aux campagnes marketing que nous mènerons.
    Vous serez en charge de les rencontrer et les convaincre de travailler avec HostnFly.
    Vous aurez aussi l'opportunité de vous positionner en tant qu'apporteur d'affaires, avec prime à la clé!

  • Gestion de l'aspect opérationnel des locations (ménage, linge de maison, kit d'accueil) : HostnFly vous permettra d’automatiser la creation des plannings de ménage et de faciliter la comptabilité et le suivi, grace à des plateformes dédiées.

  • Accueil des voyageurs et remise des clés : HostnFly vous permettra d’automatiser la gestion de l’arrivée des voyageurs grâce à un mode de remise de clé 100% autonome.
    Le planning des remises de clé est géré par HostnFly afin de vous libérer un maximum de temps.
    Le support voyageur sera assuré 7j/7 et 24h/24 grâce à notre équipe dédiée, mais vous aurez accès à tous les échanges pouvant faciliter votre logistique au quotidien.

  • Maintenance : gestion de toute la maintenance pendant ou après les locations. En demandant aux voyageurs/propriétaires des photos précises des dégâts, et en mettant à votre disposition une application dédiée aux réparateurs, nous vous ferons gagner du temps sur vos interventions de maintenance et vous permettront de les éviter un maximum

Vous serez garant de la satisfaction des voyageurs et des propriétaires de votre parc client.
Celle ci étant conditionnée, en grande partie, par la qualité du nettoyage, la maintenance des logements, le respect des horaires de missions, la fourniture de kits d'acceuil aux voyageurs, ainsi que l'attention et respect des consignes transmises par chacun des clients pour leur logement.

Nos équipes dédiées se chargeront de :

  • la création et rédaction des annonces sur les différentes plateformes de location (AirBnb, Abritel, HomeAway, HomeHolliday, HostnFly..)
  • la communication avec les voyageurs - Nous offrons un accompagnement 7J/7J - 24h/24h
  • un support pour la communication propriétaire - nous offrons un accompagnement 7J/7J - 24h/24h et une expertise complémentaire

Nous travaillerons main de la main afin de nous assurer que celle nouvelle collaboration devienne rapidement un succès !

Vos avantages ?

  1. Créez et/ou gérez votre propre société facilement tout en travaillant main dans la main et en profitant de toute l'expertise de la conciergerie leader en France
  2. Nous vous permettons de vous concentrer sur ce que vous savez faire le mieux: convaincre des propriétaires & gérer l’opérationnel sur place. Le reste ? On s'en occupe ! On vous fournit une technologie de pointe, des propriétaires pré- qualifiés, plus de voyageurs dans les logements, une marque reconnue et un service client disponible 24h/24h - 7j7j

Notre objectif ?
Vous accompagner et vous aider à développer rapidement un parc clients qualifié dans toute votre région, tout en proposant une qualité de service hors normes !

La rémunération ? Un modèle gagnant-gagnant !

  • Une prime versée lors de la signature de tout nouveau contrat
  • Une commission de gestion partagée entre HostnFly et le partenaire
  • Les frais de ménage, linge, kit d'accueil versés par les voyageurs qui vous reviennent à 100%

Profil recherché

Profil recherché

  • Vous avez déjà eu une expérience dans le milieu de l'hôtellerie, en gestion locative et encore mieux au sein d'une conciergerie privée?
  • Vous avez monté votre propre concergerie (actuellement ou dans le passé) ou vous avez un statut d'auto-entrepreneur ou une société SASU en constitution ?
  • Vous connaissez parfaitement la région et ses points d'intérêts?
  • Vous avez une véritable aisance relationnelle, vous aimez convaincre, vous savez être patient et emapthique dans n'importe quelle situation?
  • Vous adorez les challenges?
  • La satisfaction de vos clients est votre priorité ?
  • Vous etes vehiculé ?

Notre porte vous est grande ouverte !

Nous recherchons de nouveaux partenaires dans plusieurs villes en France. N’hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

Process de recrutement

  • 1er contact avec Paul ou Emma (L'équipe Hiring).

  • Cas pratique et mise en situation

  • Validation par l'équipe Animation (directrice de la croissance France).

Informations complémentaires

  • Type de contrat : Freelance
  • Lieu : Sixt-Fer-À-Cheval
  • Niveau d'études : Sans diplôme
  • Expérience : > 6 mois